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Hugo Fortier et Catherine Seers
@Express 6 novembre 2019
177 griefs liés à l'affichage

Les raisons des contestations variaient : certaines exigences qui auraient dû être des atouts, des compétences comportementales en nombre trop élevé en fonction des critères conventionnés, le diplôme demandé ne correspondant pas au poste affiché, le nombre trop élevé d’années d’expériences exigé, un descriptif inadéquat de l’emploi, l’exigence de la connaissance de l’anglais superflue par rapport au poste affiché. Ouf ! Ça en fait des arguments, ça.

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